Defensoría del Pueblo resguarda derechos laborales tras denuncia de acoso en la Fiscalía General del Estado
28 de octubre de 2026
Sucre, 28 de octubre de 2026 (UCOM/DDCH).- La intervención de la Defensoría del Pueblo permitió remitir a la Jefatura Departamental de Trabajo una denuncia por presunto acoso laboral en la Fiscalía General del Estado. Tras las actuaciones correspondientes, esta instancia emitió una resolución que declaró probada la denuncia y conminó al cese inmediato del acoso laboral.
“Desde la Defensoría del Pueblo promovemos la restitución de derechos y la intervención de las instancias competentes para atender las denuncias de acoso laboral, resguardar la dignidad de las personas y garantizar el respeto de sus derechos”, afirmó el delegado defensorial de Chuquisaca, Humberto Mayorga.
En el marco de sus atribuciones, la institución defensorial solicitó a la Jefatura Departamental de Trabajo que, conforme a sus competencias, realice las actuaciones necesarias para esclarecer los hechos denunciados y determinara las medidas correspondientes.
Entre las situaciones descritas en la denuncia se encuentran el presunto trato hostil, expresiones que habrían afectado la dignidad de la persona denunciante, restricciones de acceso a sistemas institucionales, retiro progresivo de funciones y exclusión de espacios de coordinación laboral.
La resolución de la autoridad laboral declaró probada la denuncia y conminó al cese inmediato de las conductas calificadas como acoso laboral. Esta determinación busca evitar la continuidad de dichas conductas y favorecer un entorno de trabajo en el que se respete la dignidad y la integridad de la persona afectada.
Mayorga recordó que el artículo 49, parágrafo III, de la Constitución Política del Estado prohíbe toda forma de acoso laboral y establece que el Estado debe proteger la estabilidad laboral. Asimismo, el artículo 3, parágrafo II, inciso c), del Decreto Supremo N.º 2145, reglamentario de la Ley N.º 348, establece que las denuncias por acoso y violencia laboral deben ser presentadas ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social, en el marco de la normativa aplicable.
El delegado defensorial destacó que la prevención y atención oportuna de estas situaciones es fundamental para proteger la integridad física y psicológica de las personas y evitar que los espacios laborales se conviertan en escenarios de hostigamiento o violencia. En ese sentido, subrayó la importancia de promover relaciones laborales basadas en el respeto y libres de conductas que vulneren los derechos humanos.
La Defensoría del Pueblo reafirma su compromiso con la defensa y promoción de los derechos humanos, así como con la intervención ante las instancias competentes para contribuir a la restitución de derechos y prevenir vulneraciones en el ámbito laboral.
La institución recuerda que las personas que requieran orientación o deseen denunciar posibles vulneraciones de derechos humanos pueden comunicarse a la línea gratuita 800-10-80-04 o a los números de WhatsApp 71162444 (Sucre) y 71280641 (Monteagudo).
